Hier doen ze functioneringsgesprekken nét even anders

Het geheim achter dat succes? Voor een groot deel de open en informele cultuur. Oprichter Björn Vink kiest bewust voor een losse aanpak. Functioneringsgesprekken voert hij liever in een restaurant dan op kantoor: ‘We doen een hapje, drinken een biertje…zo wordt het vanzelf een goed gesprek. Je leert elkaar écht kennen. En zolang we klein genoeg zijn om dat in stand te houden, ben ik tevreden.’

Van meewerken naar loslaten

De afgelopen drie jaar veranderde ook de rol van Björn binnen het bedrijf. ‘Ik reed zelf nog in de bus en stond bij projecten op de werkvloer om mee te monteren. Maar op een gegeven moment lukte dat niet meer: ik verloor het overzicht en dan laat je steken vallen.’

Daarom besloot hij te investeren in uitbreiding. ‘We hebben hier altijd als team alles opgelost, soms door langer door te werken. Op de lange termijn bleek dat niet de juiste aanpak. We kozen bewust voor versterking en door te investeren in de juiste mensen hebben we nu een mooi team.’

Tijdens de functioneringsdiners ontstaan bovendien verrassende inzichten. ‘Dan hoor je ineens dat iemand graag een andere functie binnen de organisatie wil. Dat testen we graag uit. Zo is een monteur onlangs doorgegroeid naar de rol van werkvoorbereider/BIM-modelleur. Zo creëren we rust en behouden we kwaliteit.’

Projecten en keuzes maken

Bij Installatietechniek Vink zijn ze precies waar ze willen zijn. ‘We doen mooie projecten, veel nieuwbouw en renovatie, vaak midden in Rotterdam en Amsterdam. Dat is soms uitdagend, maar altijd leuk. Wat ik in de afgelopen acht jaar heb geleerd sinds de start van Installatietechniek Vink, is dat je niet alles hoeft te doen. Je moet ook “nee” durven zeggen. Inmiddels hebben we de vrijheid om bewust te kiezen voor de projecten die echt bij ons passen.’

Elektrotechniek als basis, ventilatie als specialisme

De roots van Installatietechniek Vink liggen in de elektrotechniek. ‘Dat is mijn achtergrond, en die van veel van onze jongens. Vanuit daar zijn we gestart. Nog steeds doen we veel elektrotechniek, maar ons specialisme ligt inmiddels bij ventilatie en het onderhoud aan deze systemen. WTW-balansventilatiesystemen zijn helemaal van nu: duurzaam, efficiënt én gezond voor het binnenklimaat. Daar worden we enthousiast van.’

Björn begon acht jaar geleden voor zichzelf omdat hij meer vrijheid wilde. ‘Ik wilde het anders te doen. Hier geven we mensen de ruimte om hun eigen verantwoordelijkheid te nemen. Dat werkt veel prettiger. We bespreken zaken samen en nemen beslissingen als team. Dáár zit onze kracht: in samenwerking.’

Vooruitblik

Voor de toekomst ziet Björn volop kansen. ‘We werken met plezier in Oudewater en zouden het mooi vinden om ook regionaal meer bekendheid op te bouwen. Samenwerkingen met lokale partners, nog meer duurzame projecten: daar kijk ik naar uit.’

www.installatietechniekvink.nl